前几天还因为不服气在清妹妹面前嘀咕了一句、再加上气走了一位客人，差点儿让清妹妹赶回家去，最后还是经过俺老猪的一番劝说清妹妹才打消了原先的那个念头，答应不跟她计较。
清妹妹听说俺打算用她，看样子是想反对的，但后来到底还是没有说出口，俺估计她也同样想到了那个招人难的问题。
清妹妹说既然你有意用她，那明天你自己去酒店跟她说吧，免得到时候底下的员工还说我怕她怎地。
俺寻思是她自己放不下架子。但如果不由她去说的话，对于她往后的管理并没有好处，因为俺只不过是心血来潮的时候才会过去看看，根本不会长时间地待在那里。如果以后发生了什么事，还要俺大老远地赶过去？而这是不大现实的。所以俺随后就对清妹妹说，既然你现在的身份是管理人，那么你就不得不抛开之前的那些恩怨去亲自告诉她你的决定，因为这对于你今后的管理有着非常大的影响；试想一下，如果连最底层的员工你都管理不到，又怎么能够很好地对其他人进行管理呢？再说了，只有你亲口跟她讲，才能表示你没记前嫌，你们之间以前的那些过节也才能解开，两个人才能冰释前嫌。
清妹妹听了觉得还是有些道理，说让她再想一想。
第二天的时候，清妹妹告诉俺说她已经把咱们的那个决定告知小张了，小张刚开始还觉得很奇怪，后来才表现得很惊喜，说她从来都没想到过会出现这样一种情况，真是没想到。另外，她还对清妹妹表示了歉意，说以前她的态度的确有些偏激，没能很好地融入当时的工作，所以才导致了那些不愉快的发生。俺说对吧，人家其实还是蛮懂事地，只不过需要一定的时间来让她慢慢转变，不光是个人的角色，而且还有社会的角色；一旦转变过来了，做事的能力一定不会比早她出来的人差。
两个人之间矛盾的激起往往需要双方的共同参与，比如双方共同埋怨、共同愤恨、共同仇视、共同诽谤；而两个人之间矛盾的消除往往只需要一方的主动，主动向另一方表示友好、欢迎、认可。
如果说世界上只有一种东西是最容易找到的话，那么那种东西就是借口；如果说世界上只有一种东西是最难找到的话，那么它还是借口。前者是在由亲密变矛盾的时候，后者是在由矛盾变亲密的时候。
归根结底，其实也不算什么难不难的问题，而是面子的问题；倘若当所有人都放不下所谓的“面子”的话，可以想象，地面上将到处都是冷冰冰的面孔，让人的呼吸都感到困难。
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