王小姐告诉我底薪只有七千块，不包吃住，不报销车费，如果在外面吃，每天至少要六十元，坐车一天六元，合算下来一个月要扣掉将近两千元，底薪就剩下五千元左右。
另外，这家公司没有工作服，王小姐和她的同事都是穿自己的衣服，我大概看了看，办公室的几位工作人员都很年轻，而且打扮得很洋气，如果我能来这里上班，作为外贸主管，我的穿着绝对不能掉价子，否则在这个以貌取人的环境下，只会让人看不起。
如果再置办几身衣服，买点化妆品，每个月还得花去几千元，如此算来，底薪七千元所剩廖廖无几了。
至于提成方面，王小姐告诉我，老板给外贸部制订有销售任务，主管每个月需要达到三十万人民币，如果完不成业绩，还要扣掉相应的底薪，如果前几个月没有订单，即使我来这里上班也只能维持温饱。
从王小姐刚才的讲述中，我根本不敢保证来上班后几个月才能有订单，因为他们之前的产品是玩具类，现在老板想成立电子产品部，外贸还没有启动，他们想招有经验的外贸主管进来，就是帮他们“开荒”。
鉴于之前在CD公司开荒时吃力不讨好的痛苦经历，我对外贸开荒心有余悸，不知道这家贸易公司的管理方式及流程如何？开荒过程能否顺利？
由于我太想找到工作了，不管别人如何嫌弃我的年纪，我总喜欢将事情往好的方面想，我迫切希望今天的面试一帆风顺，只要他们提供平台，哪怕是“外贸开荒”我也愿意，我实在不想被人总是拿年纪说三道四，我的性格清高孤傲，如果不是走途无路，我何至于低声下气地求人？
几分钟后，王小姐回到了会议室，让我失望的是，她并没有给我带来好消息，只见她客套地笑了笑，面露愧色地说道：“吴小姐，很不好意思，刚才我们在面谈的过程中，我们老板临时有事出去了，他说会考虑你的情况，让我随后再通知你来复试，可以吗？”
“哦，好的。”我失望地答道。
在南江十几年，我有数不清的找工作经历，太了解面试，复试，拒绝人的套路，虽然王小姐没有明确告诉我结果，但是从她躲闪的眼神中，我已经猜到这份看似稳妥的工作发生了变故，她之所以没有说透，大概是想给我留点面子吧，毕竟我这个年纪的中年妇女自尊心比较脆弱。
王小姐反常的态度让我感到莫名其妙，我们谈的本来很顺利，她明确表示我给她的印象很好，为什么去跟老板确认仅仅几分钟就变卦了呢？
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