有清单，他会发给你，除了我打圈的几个你别管，其他的就按价格的高低配套职位的高低来发吧！当然，你可以先选。所有的婚戒先给我留下。”
“好的！”苏琳这回迅速回复了一个极灿烂的笑脸和一朵玫瑰花：“谢谢王董的礼物，么么哒！！”
……
一小时后。
在董事办公室里，王钟沧把该送给几位董事和总监的礼物，除了徐清强的，其他的，全部都由周原代为送出。
5万-8万元的，送董事。
3万元-5万元的，送各总监。
而后，他拎着一件迪奥香水和一件LV的皮包，一包有精美包装的陈年普饵茶饼，不紧不慢地走进了徐清强的办公室。
“哎，王董！”正在泡茶的徐清强马上笑着把他迎到会客沙发边：“虽然天气很热，但我还是建议您再喝点普饵茶。”
“我就是来喝普饵的。”王钟沧笑着将手里的礼包往前一送：“喽，出去玩一趟，觉得这几样不错，就给您带来了。”
“哈哈……谢谢王董！”徐清强的目光只是在那香水和LV公文包上一溜，就落在那普饵茶饼上，顿时欣慰地大笑：“我就喜欢这个！”
这三件礼物，可就把他之前给王钟沧送的两次礼物的价值，都抵回来了。
而且，他刚才还听说了，王钟沧是派周原去给其他董事和总监派礼，唯独他这里，王钟沧是亲自过来。
这份礼遇，着实让徐清强十分受用。
“马上又有两家新项目要启动，您还得多受累，严审核，若是需要人手，尽管开口。”王钟沧诚恳地道：“别让同事们为了加班而累坏了！”
虽然现在天朝不缺中低端人才，但缺少高端人才。而在王钟沧看来，其实，高端人才也是从中低端的人才中逐渐挖掘和培训出来的。
很多聪明又有想法的人才，是不会受限于天天喜欢加班的公司，除非那公司的经营项目刚好是他喜欢的，而且加班能让他学到东西。
但，这只是短期内不会跳槽。等人才学会了，学精了，若是上调无望，就会考虑转职或者跳槽。
王钟沧不希望富耀辛苦培养出来的中端人才因为忙碌和工作的压力而跳槽。
“行，我知道。”徐清强笑嘻嘻地道地给他倒了杯普洱茶，等他接过，徐徐喝下，才道：“另外，我也还想跟您商量个事。”
王钟沧忙放下茶杯：“您请说！”
“投资财务部那边，您能
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