中了当初他在康柏公司设计Compaq PAD iPAQ的经验。
别看是“i”字头系列，但是iPAQ可不是苹果公司的产品。
而是米国Compaq（康柏）电脑公司所推出的掌上电脑（PDA），是“世界上最早的一批智能手机”。
PDA，曾是许多人小时候最大的梦想，是成功商务人士的标配。
刘传楷作为Compaq PAD iPAQ的设计师，对于电子产品的设计自然是驾轻就熟。
以后陆泽介入手机领域，他的设计才华还能进一步发挥出来。
可如今，这位超级人才却有些头疼了。
身为设计师，最大的愿望就是在设计的时候不受外界干扰，完全都按照自己的意图进行创作。
创作出来后最好客户还非常满意，这是所有设计师都向往的生活。
原本以为凭自己过往的经验，来到麒麟科技这种小公司，肯定可以一言九鼎，在设计方面没有人可以对他指手画脚。
毕竟花大价钱挖他来，肯定是希望他发挥作用的。
哪个老板脑子抽筋，高薪请一个顶级设计师过来，是为了给自己当工具人的？
可偏偏他就遇到了，不仅把他当工具人，而且还是那种从头吩咐到尾的工具人。
那还请他干嘛，随便去美院找个学生都可以胜任啊。
要不是看在麒麟科技那高于业界30%的薪水份上，刘传楷当场就想尥蹶子走人，看都不带看这个年轻老板一眼的。
没错，这个年轻老板就是陆泽。
他就是那个把刘传楷这个顶级工业设计师当工具人使唤的傻叉老板。
一开始刘传楷很难受，受不了陆泽对设计指手画脚。
为此，他还故意请假了两天，翘班在家考虑是不是要辞职走人。
可回想起托尼·法戴尔，比尔·金凯德和杰夫·罗宾等硅谷顶尖人才都在，他又犹豫了。
因为【麒麟科技】是个刚成立的创业公司，在米国待那么久的刘传楷，对于创业公司有多大的前景那可是十分清楚。
而且大BOSS陆泽也当着大伙儿的面承诺过，一旦产品生产出来，就会对大家进行期权奖励计划。
在摩托罗拉、BMW这种成熟大公司，可没有这种待遇。
大公司盈利再好，股份也和他们这种打工人没有关系，唯有创业公司，有各种可能性。
这次趁着
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