服从管理的人应该能充分发挥自己的主观能动性,能自己解决问题,而且还能在服从管理的同时自己也有一些想法,这才是比较好的。
像这些人,看到常发过来,看到其中一个人上来喊副队长好,其他人眼神迷茫地就过来喊副队长好,这是非常不可取的。
听到常发问有没有过去喊王成功,第一个对着常发喊副队长的人立刻应声道:“大人,小的现在就过去叫大队长。”
说着,他对着常发敬了礼之后转身向城墙方向跑去。
他刚走十几秒的时间,身后传来了一阵脚步声,一声叹息从后面穿了过来。
“这小子办事什么的倒是可以,但就是人有些呆滞,听到你说要找我,就只知道去办公室叫我,这么早我怎么可能在办公室啊,我还没有过来上班呢。”王成功边走边说道。
常发回头看了他一眼,有看了看刚才跑走的那个人,顿时一阵无语。
他突然有了一种来到低智能社会的感觉,四周的人都不善于思考,所以做的事情都反复是在表演一个笑话。
王成功看着扭过头来的常发,礼貌地笑了笑说道:“让你看笑话了常兄弟,我手下的这些人水平有些差,这也是前一任大队长留个我的士兵,以后常兄弟当上了副队长还是要好好教教他们。”
王成功说着,就带着常发往他的办公室走。
路上,他讲到了这些护卫城的护卫,其实他们也不是没有能力,也不是不够聪明,只是因为上一任护卫城队长的原因,这些人工作了一段时间之后就变得奇奇怪怪的,只知道遵从命令,却从来不会思考了。
说道这个,王成功又向常发介绍道,其实他自己并没有当这个大队长很长时间,到现在其实也才三个月左右,所以还没有完全改变这里的环境。
其实他说这个常发倒是非常明白,也确实是这个样子,这些人很可能就是因为上一任领导的缘故,所以工作态度完全不同,这需要重新引导的。
或者要是常发来的话,可能有条件的话会将他们全部换掉。‘
路上,两人碰到了那个过去找王成功的人,那人看到了王成功之后立刻向他打招呼说道:“大队长好,昨天您说的新来的副队长正在城墙下面等您。”
他说这话的时候头是低着的,虽然向王成功问好了,但是根本没有抬头去看他,所以也没有发现后面走着的常发。
常发好笑道:“行了小兄弟,不用汇报了,你们副队长我已经来了,回去继续工作吧。
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