这天早上9：30，深圳市人才市场。悠然买好票上了五楼，到了才发现，里边已经是人山人海，水泄不通。原来这就是深圳的人才市场，她也是磨叽了两天才敢来。大厅的屏幕字母显示着当日要招聘的企业和职位，悠然没有仔细的看，但大多数都是需要有经验的，几乎没有要招毕业生的岗位。
在招聘单位的现场，无论是个什么样的职位，都挤满了应聘的人。悠然随意看了看前边排队举着简历的人，至少是本科学历，工作经验三年以上的。再看看自己，一个刚毕业的大学生，简直就不是来应聘的，是来看凑热闹的。她随着人群慢慢向前移动，终于看到一个叫观山大酒店的展位可以招应届毕业生，好不容易排到自己，她紧张的把简历递了过去。招聘的先生看了一下简历又看了一下悠然，微笑的问道：“请问小姐为何选择应聘我们的储备干部呢？不过，先申明一点的是：我们，所有的储备干部都是要从基层的服务员开始做起，比如整理客房，接待员之类，说说你的想法吧。”
“服务员？哦，不是。对不起，我是想应聘你们的销售主管。”悠然吃了一惊。她抬头一看，还是五星级大酒店，荣箐表姐做了八九年才做到副总位置，她做二十年恐怕也做不到那么高的级别。储备干部要培训三个月，那点基本工资肯定不得行，不是她不想脚踏实地，是觉得自身条件不允许。
“对不起，小姐，我们只有储备干部才招应届毕业生，而且我们还要看表现才会给予升职机会的。销售主管是要求有三到五年以上相关行业销售经验的。谢谢你！”接着很有礼节性把简历递回悠然手里。
悠然很不好意思的把简历拿了回来，说起来好听，就是服务员、清洁工，她辛辛苦苦熬出来的本科学历原来只能做这么简单的工作。这些事她十岁之前都会做了，只不过是从家里移到酒店里，幸亏没去找荣箐，不然在她的管理之下，会不会暗暗说她不争气。她回头不小心瞄到了后边一应聘者的简历，研究生学历，再往后看一个也是研究生学历。人家不仅穿着得体，谈吐自信，重要的是，有很丰富的销售管理经验，他跟招聘先生滔滔不绝谈的话，她听都听不明白，招聘的先生显得很是满意。就连周围的人听了他的谈话，有的都自觉的退了出去。是不是自己的定位太高了，她看到招聘现场几乎所有主管以上的位置都是要求有经验的。
人头蹿动，悠然看着应聘的职位看的也是眼花缭乱，能够要应届毕业生的要么是服务员，要么是电话营销员，或者保险推销员、房产销售等等，而这些职位的
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