政的方法，首先是应付“末位淘汰”制度，既然无论怎么考核，都一定会产生一名末位淘汰的教师，这样的教师“待岗不离岗”，只拿百分之八十的工资。人们干脆就不再进行勾心斗角的考核，到时间上报一位教师名单给他就行了。这些被上报的末位淘汰的教师大都是一些马上面临退养回家的教师，他的工资损失则由学校其他教师平均分摊补助给这名教师。等到下一年的考核，教师们再换另一位教师上报，文教助理绞尽脑汁所想出的对付教师的方法就这样被教师们很容易的破解了。不过，文教助理事后也得知了这一秘密，恼羞成怒的文教助理要求大家重新填表考核，不过，就是他要求教师们重新考核一万次，教师们考核得出的末位淘汰教师依旧是大家早就商定好的那位教师名单。
文教助理对于教师的集体反抗一点办法也没有，他只好睁一只眼闭一只眼任由教师的软抵抗，不过，自此以后，作为主管教育的领导，他再也无颜踏进学校半步。文教助理收受贿赂的事已经成了公开的秘密，教师校际交流成了文教助理最后的杀手锏，他总是频繁的对教师的工作岗位进行调动，其他四所学校交通便捷，只有那所离城镇十公里远的那所偏远的乡村小学才是一般教师最不愿意去的地方。
九月开学季，是文教助理对教师工作岗位进行频繁调动的时间。但凡那些被文教助理调到那所偏远学校的年轻教师，当地的老教师就会开玩笑的怂恿道，你们家就买不起两瓶酒、两条烟？你们哪怕昨天晚上买两瓶酒、两条烟给文教助理送去，你们也不至于被分配到我们这个兔不拉屎、鸟不下蛋的偏远地方？……
老教师的调侃绝非恶意，他们已经肆无忌惮的把这个消息到处散发出去，而文教助理也依旧凭借着两条香烟、两瓶好酒决定着你是否继续留在这个偏远的农村小学。那些花了钱而被调离这个学校的教师也是前脚刚走，后脚立马就到处宣称自己送给了文教助理多少多少东西。人们在文教助理的淫威下依旧这么有趣的生活着，而那些面临即将退养回家的老教师一个个却不以为然，他们的理由很简单，你已经把我调到了这所最偏僻的学校工作，即使现在我是多么的不努力，你还能把我调到哪里去工作？一手遮天的文教助理，你的权限也仅仅绝限于我们这几所小学，等我熬过了这两三年的苦，一旦我退养回家，到那时，你能拿我怎么办？
这就是一场博弈，很明显，在这场博弈中，一向以玩人整人著称的文教助理彻底输了。此时的文教助理再也不见当初刚刚继任时候的那种意气风发，他手下的核心成
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