帮助的员工，要尽量照顾到位，我们能做的就只有这些了。”
陈江海叹了一口气说道，其实这只是一个很正常的员工福利。
但是在华夏的各大企业家心中，却始终没有把这种员工福利放在首要位置，陈江海这样做，也算是给所有的企业家树立了一个榜样。
对员工平日里过于苛刻，结果一年到头来连点像样的福利都没有，那么这样的企业终究是少了一些人情味。
很快，秋海集团就开始行动起来。
春节前夕，所有员工都收到了岳宏盛下发的通知，今年回家过年，秋海集团将会报销所有员工的返程费用，并且专门联系了一个客运公司，由他们负责将所有员工平安的送回家中。
这个消息一出，顿时就引起了所有员工欢呼雀跃。
在秋海集团这个有爱的环境中，大家已经不是第一次感受这种公司对员工的关心和关爱了。
上一次的元旦晚会，秋海集团拿出了不少的先行者V3手机奖励给员工们，光是这一波福利，就让那些终将的员工们欣喜若狂。
而岳宏盛的安排也很到位，元旦晚会，也是一年的工作总结大会。
秋海集团向来都是有功者赏，无功勉励的制度。
因此，光是年终奖的发放，就让所有员工荷包都鼓了起来。
手里头有钱了，那肯定是要回家过年的，而现在，秋海集团把回家的车票都给包了，还转成安排了专车，接送员工们平安到家。
这样的福利，让不少秋海集团员工闻之落泪。
大家都是打工的，但是秋海集团却给了你一种家的感觉，让你不再体会到孤单寂寞，在这里，大家都是秋海大家庭的一份子。
员工们感动之后，也更加有集体感和使命感了
秋海集团联系客运公司帮助全体秋海员工回家的事情，立刻得到了重点报道。
西江电视台早就想要弄个大新闻出来了，没想到秋海集团还真是送温暖送到了家，因此西江电视台立刻重点报道了这件事情。
秋海集团的员工不少，同时选择回家的人也不少。
在岳宏盛下发了通知的第二天，立刻就有将近一千三百多人递交了申请表，这一千三百多人都打算回家，正好公司有这个福利，那他们当然是愿意接受。
岳宏盛本来还没有想到会有这么多人，不过陈江海倒是提前给他打了个预防针。
正如陈江海所说，华夏人逢年过节，第一个想到
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