王成新手里端着一个茶杯。
他轻轻把茶杯放在了向军眼前的桌子上。
“书记，您看了有一阵了，喝口茶，歇歇吧。”
他跟着向军多年，既是上下级，某种程度上也像是子侄晚辈，说话做事既有分寸，也带着关切。
“嗯。”
向军端起茶杯，吹了吹热气，却没有喝，只是握在手里，目光依旧落在报告上，叹了口气。
“小王啊，你看看这个，1200人……背后就是1200个家庭。市纺织厂的老张，你还记得吧？上次我们去调研，就是他给我们讲解的细纱工序，技术标兵，干了二十多年，这次名单里，有他。”
王成新闻言，脸色也凝重了起来。
他沉默了一会儿，低声说。
“书记，这事确实棘手。转型的代价，最终都落在了这些最普通的工人身上，市里能想的办法，报告里都列了，但恐怕难以完全解决问题。”
“是啊，难以完全解决。”
向军放下茶杯，指了指桌子上的报告。
“给点补助，组织培训，联系工作……这些都是常规动作，有必要，但不够。得给他们找到一条能真正安身立命，重新看到希望的路子，不能光是‘输血’，得帮他们恢复‘造血’功能。”
他像是在对王成新说，又像是在自言自语。
“可这条路子，在哪里呢？我们亚市，工业基础薄弱，乡镇企业刚刚起步，私营经济规模有限，一下子要吸纳消化这么多有技术但年龄偏大的劳动力，难啊。”
王成新站在一旁，也在飞快地思索。
他了解向军的性格，知道书记这不是在抱怨，而是在真正地寻求解决之道。
作为秘书，他不仅要服务好领导的工作，有时也需要在领导困顿的时候，提供一些思路和参考。
忽然，他脑海中闪过了一个人影。
“书记，”
他犹豫了一下，还是开口了。
“关于安置这些下岗工人，我倒是有个不成熟的想法，不知道当讲不当讲。”
“哦？你说说看。”
向军抬起头，看向王成新，眼神里带着好奇，更多的是鼓励。
“我是想……”
王成新迟疑了下，说。
“我们是不是可以把思路再打开一点？不一定非要盯着现有的国营厂，乡镇厂或者政府来安置。也许可以看看那些发展得好、有潜力、也有社
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